观看《打铁还需自身硬》心得体会范文

时间:2023-07-01 04:43:01 作者:会员上传

  中纪委再出反腐大片《打铁还需自身硬》将于1月3日到5日在中央电视台综合播出,下面是范文大全整理的关于观看《打铁还需自身硬》心得体会范文,欢迎借鉴!

  观看《打铁还需自身硬》心得体会范文一

  习近平总书记说:打铁还需自身硬。这就要求广大党员干部坚决贯彻中央八项规定,坚决反对“四风”,切实解决自身存在的突出问题,切实改进工作作风,使我们的党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。

  一、提高认识抓学习。

  肃纪律转作风,要求广大党员干部要坚定理想信念,树立为人民服务的宗旨,牢记党对广大党员干部的要求,继承和发扬我党密切联系群众、实事求是、艰苦奋斗的优良作风。坦率做人,坦荡做事,谨慎用权,做到公私分明、克己奉公、严格自律,自觉抵制各种腐朽思想和腐败行为的侵袭。每一名党员干部都要不断学习、终生学习。不仅要广泛深入学习和掌握马列主义、毛泽东思想、邓小平理论以及“三个代表”重要思想,还要认真学习各项法律法规,提高广大党员干部法律意识,自觉遵纪守法、依法办事。在提高认识的过程中重视学习,在学习过程中不断提高认识。

  二、完善制度重落实。

  肃纪律转作风,需要狠抓制度,重在落实。首先要在建章立制上下功夫,做到标本兼治、注重长效。要建立和完善《学习制度》、《岗位目标责任制》、《首问责任制》、《办公公示制》、《服务承诺制》、《效能考评制》、《责任追究制》等一系列制度,设立效能建设意见箱,公布投诉电话,聘请相关社会监督员,为检查考评“转方式、正风气、提效能”定硬尺子。其次要将制度落在实处,运用考评结果鼓励干事的,规诫混事的,处罚乱事的。充分利用投诉电话、投诉信箱、网上投诉等形式,广开言路,畅通渠道,主动接受社会的监督。对群众投诉要有一件,查一件,坚决制止行政“迟作为”、“不作为”、“乱作为”现象;通过走出去、请进来等方式,深入开展民主评议机关作风活动,完善民主测评机制。同时,适时召开行风评议座谈会,充分听取意见和建议。

  三、强化监督肃纪律

  肃纪律转作风,不仅要有严明的纪律,也要有严格的监督,力争做到权力行使到哪里,监督就跟进到哪里,让监督始终与权力同行,防止人民赋予的权力岗位化、岗位形成的权力个人化、个人掌握的权力商品化,确保人民赋予的权力始终用来为人民谋利益。

  首先,党内民主是党的生命,也是党内监督的基础。没有广泛的党内民主,就不可能有健全的党内监督与制约。肃纪律转作风,就要强化党内民主监督,加强普通党员对党员干部的监督,加强党员干部对领导干部和领导班子的监督,加强领导班子成员对第一把手的监督和领导班子内部监督,真正做到“自身硬”。

  其次,公开是监督的前提,知情是监督的保证。肃纪律转作风,就要推进党务公开,让党员、群众全面了解和有序参与党内事务,明确权力边界,规范权力行为,防止权力滥用,确保权力始终在阳光下运行。

  最后,公开透明才能保障制度条例落实到位。除涉及国家秘密事项外,公务活动中的资金、资产、资源使用等情况予以公开并接受监督,此举在于用民主之剑斩断公务特权,是巨大进步。坚持各个环节公开透明,监督才会有力;鼓励群众参与,执行才会坚定。

  事实早已表明,一个“自身硬”的领导干部、领导班子就要像一面高扬的旗帜,让人民群众从中看到希望与方向,充满信心和力量,从而激发斗志、凝心聚力,朝着共同的目标前进。反之,就无法凝神聚力,赢得人民群众的拥护和爱戴。在这个意义上说,“打铁还需自身硬”,是领导干部、领导班子永葆先进性的一剂良药,是凝聚智慧力量的重要法宝,是保持头脑清醒的思想武器。

  观看《打铁还需自身硬》心得体会范文二

  《习近平总书记系列重要讲话读本》中“打铁还需自身硬”的重要文章,从“管党治党一刻不能松懈”、“补足共产党人精神上的‘钙’”、“培养和选拔党和人民需要的好干部”、“以踏石留印、抓铁有痕的劲头抓作风建设”、“坚持以零容忍态度惩治腐败”、“用铁的纪律维护党的团结统一”六个方面进行了深刻论述,要求各级领导干部要对自身存在的问题要有清醒的认识,从解决自身存在的问题入手下大气力加强自身建设,不断提高领导能力和水平,不断提高驾驭复杂局面的能力和战斗力,做到“自身硬”,值得各级领导干部深入领会和深刻反思,对于我们抓好企业当前改革发展各项工作,也具有深远的现实意义。通过深入学习,本人有如下体会:

  一、选人用人要特别强调勤政务实、敢于担当

  对于一个领导中国社会主义建设的政党,“打铁还需自身硬”,对于一个企业的改革发展来说,同样也是“打铁还要自身硬”。这“自身硬”最为直接的体现,就是要有一支素质过硬的干部队伍。习总书记提出的好干部的五条标准,即信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁,是当前党员干部队伍建设的总体指导意见。具体到我们实业公司,当前面对转型升级的艰巨任务,在选人用人时要特别强调勤政务实、敢于担当。党员干部的素质和能力具有凝聚效应,“火车跑的快,全靠车头带”,好干部能够把职工的积极性与创造力凝聚到一起,对企业的全面发展有着重大的推动与影响作用。企业当前发展正处于关键时期,各项工作头绪繁多,面临的挑战和困难前所未有,要求我们有一支能打硬仗、善打硬仗的队伍。因此一方面要把两级班子建设摆在更加突出和重要的位置,着力打造学习型班子,全面提升两级班子的决策水平和领导能力。另一方面必须要建立良好的选贤用能的机制,把勤勉敬业、求真务实、真抓实干、精益求精的人才选拔出来放到重要岗位,把坚持原则、认真负责,面对矛盾敢于迎难而上,面对危机敢于挺身而出,面对失误敢于承担责任,面对歪风邪气敢于坚决斗争的优秀人才培养成为领导干部,方能不断攻坚克难,推动各项工作扎实开展,创造出经得起历史检验的实绩。

  二、贯彻三严三实,抓好执行力建设

  党的十八大以来,党中央以作风建设为切入点,从严管党治党。通过自上而下反“四风”,使得党风政风为之一新、党心民心为之大振。

  2013年以来,按照上级党委的总体部署,实业公司也深入开展了整治“四风”工作,通过广大干部职工共同参与,使得一些制约我们企业发展的作风问题,得到了及时纠正,为企业健康快速发展创造了良好条件。

  但作风建设永远在路上。习总书记在今年三月对作风建设提出了“三严三实”的要求,强调各级领导干部都要树立和发扬好的作风,既要严以修身、严以用权、严以律己,又要谋事要实、创业要实、做人要实。要将习总书记讲的“三严三实”落到实处,关键在于执行。作为处于市场竞争大潮中的国有企业,要在激烈竞争中立于不败,不仅要有一支素质过硬的干部队伍,更需要自上而下的执行力。再好的理论、再好的决策若得不到好的贯彻执行,最终也只能沦为纸上谈兵,对于企业的伤害不言而喻。

  我们要将执行力建设作为企业发展中的一项重要工作常抓不懈,各级党员干部要认识到执行力的本质,实际上也是一个作风问题。团队的执行力不强,必然反映为工作疲沓、精神懈怠等作风问题。现实的经验也告诉我们,行百里者半九十,很多工作往往是只差最后一步,导致功亏一篑,未能达到既定目标。而推进工作多往前迈一步一步,很可能就向成功拉近了十步。在今后的工作中,公司的党员干部一定要牢记这个道理,在实践中不断锻造持之以恒的执行力,使各项工作得到不折不扣的落实。

  三、强化执纪问责,打造有纪必守的组织团队

  党的十八大召开以来,中央“坚持‘老虎’、‘苍蝇’一起打”,既坚决查处领导干部违纪违法案件,又切实解决发生在群众身边的不正之风和腐败问题,彰显了中央惩治腐败的坚强决心,也收到了实实在在的效果,受到全国人民的极大拥戴。作为一名党员干部,我们一定要跟中央保持高度一致,自觉增强同腐败作斗争的主人翁意识,进一步加强自身思想道德修养,将思想和行动统一到中央、市委以及集团公司党委对党风廉政建设的要求上来,以身作则、率先垂范。要进一步增强党性意识、制度意识、规矩意识,切实强化组织观念、程序观念,落实好请示报告制度,在涉及重大问题、重要事项时,该向组织请示的必须请示,该报告的必须报告,决不能遮遮掩掩,甚至隐瞒不报。同时要深刻吸取发生在我们周围的一些腐败事件教训,吃他人的堑,长自己的智。古语云:“公生廉,廉生威”,曾国藩说:“以廉律己,以勤治事,以公处人”。因此,要加强对党纪国法的学习,对党纪国法存有敬畏之心,牢固树立廉洁勤政意识,严格遵守廉政纪律,在是非面前时刻保持清醒头脑,清清白白做人,干干净净做事。

  总之,通过认真学习《打铁还需自身硬》,深深体会到作为一名党员领导干部,要有“打铁还需自身硬”气概,积极践行“四个表率”。各位党员同志也要以党章为镜,在工作作风、宗旨意识、廉洁自律上摆问题、找差距、明方向,清洗思想和行为上的灰尘,保持共产党人政治本色。要敢于正视问题和不足,切实整改,以达到自我完善、自我净化、自我提高的目的,推动企业改革发展事业取得新的更大成绩。

  观看《打铁还需自身硬》心得体会范文三

  “打铁还需自身硬”,这是习近平总书记在十八大期间讲的一句朴实无华、传统通俗的话语,寓意深刻、发人深省,对我教育很深、启发很大,自己作为一名工程队的党支部书记,在当前加强和推进工程队建设上,深感任务艰巨、责任重大,加强必须引领、推进必须给力,而这些只有靠“自身硬”,只有“自身硬”才能发力千钧、引领高远,才能开展工作有底气、完成任务有信心,才能打造组织有干劲、开展工作有实效。因此,“自身硬”是加强基层党建工作的必须,是加强工程队建设的必须,更是企业发展战略的必须。

  一、自身思想作风建设要过硬。思想是行动的先导,思想作风过硬就是要从思想上牢固树立实事求是、与时俱进的思想作风,学习上坚持理论联系实际、学以致用的优良学风,生活上养成艰苦奋斗、廉洁自律的浩然正气;就是要有敢于负责、勇于担当、勇争第一的精神;思想作风过硬就是要增强宗旨意识,坚持依靠方针,密切联系群众,真心服务群众;就是要以十八大报告中提到的“两个凡是”为切入点,以职工群众满意度为落脚点,始终把职工放在心中最高位置;就是思想境界要高、理论水平要高、工作标准要高;就是要谦虚谨慎、不骄不躁,只争朝夕、永不懈怠;就是要始终保持纯洁性、坚定性、先进性。只有思想作风过硬,才能言行一致、表里如一、始终如一,才能增强党性、永葆青春、永葆先进,也才能亮身份、展形象、做好表率、当好带头人。

  二、自身工作能力要过硬。能力是成功的关键,工作能力过硬就是通过学习增长才干、提升素质,通过实践凝炼知识、积累经验,通过努力走出坎坷、进入佳境;就是制定工作规划有科学性、前瞻性、可行性,开展思想政治工作有原则性、灵活性、艺术性,开展创先争优活动有针对性、创新性、实效性;工作能力过硬就是增强自身凝聚力,发挥班子整合力,提高班子执行力;就是加强自身引领力,巩固团队战斗力,促进全员生产力;就是增强突发事件应变能力,善于发现问题、解决问题,善于协调矛盾、化解矛盾;就是当好擎旗人,率领团队“有第一就争、见红旗就扛”;就是当好掌夯手,引领支部把党建工作夯实,把支部堡垒筑牢;就是当好领头雁,带领队伍校准方向、奋力前行。只有工作能力过硬,才能在书记工作岗位上展现作为、大有作为,才能抓出水平、干出精彩,也才能把虚招使实,把干劲用足 ,把党建工作转化为先进的生产力。

  总之,“打铁还需自身硬”是适应新形势、应对新挑战的需要,是争先创优、保持先进性的需要,更是创建“四好”班子、“五好”党支部的需要。只有锤炼自我强作风、强素质、强能力,才能做到自身硬,才能把铁打好,把党务工作干好,把队伍带好。

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